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員工發展理念
始終堅持人力資本增值優先于其它資本增值的理念； 致力于建立用以致學的學習型組織，幫助員工盡快勝任工作崗位，實現個人的職業發展目標； 提倡每位員工都應為自己的發展不斷學習，并努力為員工創造全面的學習與成長機會。
人才發展體系
集知識、服務及管理為一體的資源共享平臺；明確的職業發展通道，建全的任職資格等級標準體系；以提升團隊能力為目的的學習型組織建設模式；
完善的人才培養機制。
萌芽計劃—應屆畢業生集訓
深耕計劃—基層人員專業技能提升
啟明星計劃—項目經理培養
啟航計劃—基層管理人員綜合提升
遠航計劃—中層管理人員綜合提升
領航計劃—高層戰略管理和領導力提升
啟明星計劃
啟航計劃
萌芽計劃